Obsah
Slobodná matka s mnohými deťmi: príspevok, dávky, platby
Slobodné matky s mnohými deťmi musia preukázať svoj status, aby mohli dostať pomoc od štátu. Štát po prijatí ženy žene pomôže nielen s peniazmi, ale aj s peniazmi.
Podpora matky s viacerými deťmi
Peňažná kompenzácia je indexovaná na 2018% v 4. Každý mesiac slobodná matka dostáva za dieťa až jeden a pol roka - 4634,24 rubľov, do 3 rokov - 5695,04 rubľov, do 7 rokov - 2317,12 rubľov, do dosiahnutia plnoletosti 1158,56.
Slobodná matka s mnohými deťmi dostáva peňažné dávky na všetky deti
Ak sa matka listy práce na materskej dovolenke, potom má nárok na mesačnú sumu od zamestnávateľa, kým dieťa je 18 mesiacov. Vedenie musí svojmu bývalému zamestnancovi vyplatiť 40% platu.
Nezamestnaná žena dostáva od služby zamestnanosti 3 18 rubľov mesačne. Tieto peniaze tiež trvajú až 1 mesiacov. Keď je viac ako 5800 dieťa, táto suma sa zvýši na XNUMX rubľov.
Matka dostáva 17 tisíc za každé narodené dieťa naraz.
Štát za tretie a nasledujúce deti platí sumu rovnajúcu sa životnému minimu pre región. Matka s mnohými deťmi dostáva tieto peniaze, kým dieťa nedosiahne 3 roky.
Suma je 6200 rubľov. môže získať každá žena, ktorá porodila 2. dieťa. Štát tieto peniaze vypláca mesačne, kým dieťa nebude mať 3 roky.
Doplatky v roku 2018 a ďalšie peňažné náhrady
Osvedčenie pre materské kapitálu 2018 rubľov na 453. Je obdržané matkám, ktoré porodili 026 detí. Od 2 existuje nová kompenzácia za dieťa 2018 - 1 rubľ. Vypláca sa, kým dieťa nedosiahne jeden a pol roka.
Žena registrovaná na tehotenstvo pred 12 týždňami dostane jednorazovo 613 rubľov. 14 K. a 16 rubľov. dostane raz pri narodení dieťaťa.
Žena s niekoľkými deťmi môže získať status rodiny s nízkymi príjmami. Získate tým ďalšie oprávnenia.
Výhody pre matku s viacerými deťmi v roku 2018
Kontaktovaním orgánov sociálnej ochrany vo svojom regióne môže žena získať oblečenie alebo súpravu na jedlo pre deti. Existujú aj ďalšie privilégiá:
- odpočet dane pre 1 a 2 deti - 3200 rubľov, pre 3 a 4 - 7200 rubľov;
- bezplatná posteľná bielizeň a plienky v nemocnici;
- ročný rekreačný poukaz na vymáhanie s čiastočnou platbou pri prekročení zľavnenej sumy;
- mliečne výrobky do 3 rokov veku dieťaťa;
- prednostné stravovanie v škole a materskej škole;
- školské potreby v niektorých regiónoch;
- 30% zľava na krúžky a sekcie a 70% - na predškolské zariadenia;
- dotácia na bývanie a komunálne služby;
- právo na zlepšenie bývania.
Zamestnávateľ nemá právo vyhodiť matku, nemala by pracovať nadčas. Existujú aj ďalšie privilégiá.
Osamelá matka s deťmi má mnoho výhod. Je dôležité zhromaždiť potrebné dokumenty a získať tento stav.