Zdieľajú spoločné vlastnosti a črty. Psychoterapeut Lynn Azpeisha ponúka, aby sa zoznámil so zoznamom týchto funkcií a pochopil, či ich máme.
Prvá otázka, ktorú mi nadaní dospelí položí, keď prídu na tréning alebo psychoterapiu, je: „Ako vieš, že som nadaný?“
Najprv vysvetľujem, že to len vidím, a hovorím o svojich pozorovaniach. Potom – keďže viem, že nadaní dospelí potrebujú na veci prísť sami – im dám zoznam charakteristík, požiadam ich, aby si ho prečítali a zvážili, či sa v týchto popisoch spoznávajú. Potom začneme pracovať.
Takýchto zoznamov je veľa, ale tento som vytvoril špeciálne pre čo najkompletnejšiu odpoveď na hlavnú otázku, ktorá otvára dvere úplne novému spôsobu vnímania a chápania seba samého a sveta ako celku: si nadaný človek?
Prečítajte si tento zoznam a sami sa rozhodnite, či máte tieto vlastnosti.
Takže, nadaní dospelí:
1. Intelektuálne odlišný od ostatných. Ich myslenie je globálnejšie, rafinovanejšie, majú schopnosť robiť všeobecné závery a vidieť zložité interakcie vo svete okolo seba.
2. Vyznačujú sa zvýšenou schopnosťou vnímať krásu, hlboko cítiť bohatosť farieb sveta a vidieť harmóniu v medziľudských vzťahoch, prírode a literatúre.
Uprednostňujte jemné vtipy, sarkazmus, slovné hračky. Vtipom nadaných ľudí publikum málokedy rozumie.
3. Radi si vymieňate nápady s inými nadanými dospelými. Mnoho ľudí miluje vášnivé intelektuálne diskusie.
4. Majú vnútornú potrebu naplniť svoje očakávania. Cítia sa vinní, keď nedokážu dosiahnuť svoje ciele.
5. Majú zvláštny zmysel pre humor: uprednostňujú jemné vtipy, sarkazmus, slovné hry. Vtipom nadaných ľudí publikum málokedy rozumie.
6. Často máte silné pocity. Je pre nich ťažké pochopiť nedôsledné a krátkozraké správanie druhých. Hlúposť, neúprimnosť a nebezpečenstvo mnohých činov sú pre nich zrejmé.
7. Dokáže predvídať dôsledky činov, rozumie vzťahom príčin a následkov a predvídať problémy, ktoré pravdepodobne nastanú.
8. Je ťažké rozhodnúť o riskantných podnikoch, pretože si viac uvedomujú riziká. Vo všeobecnosti potrebujú na rozhodnutie viac času.
9. Často si vymýšľajú vlastné spôsoby poznávania a chápania reality, čo môže viesť ku konfliktom s tými, ktorí tieto metódy nepoužívajú alebo im nerozumejú.
10. Prežívajú úzkosť, pocit nespokojnosti so sebou samým, usilujú sa o uspokojenie osobných potrieb.
Majú dosť úzky okruh priateľov, no tieto vzťahy pre nich veľa znamenajú.
11. Majú problém sústrediť sa na jednu vec: majú príliš veľa schopností v rôznych oblastiach a všade chcú uspieť.
12. Často zažívate príliš veľký tlak tvorivej energie. Talent je pohon, tlak, potreba konať. Podporuje zlepšenie v intelektuálnej, tvorivej a fyzickej rovine. Dôvodom je potreba pochopiť, ako funguje náš svet a vytvoriť si svoj vlastný.
13. Potrebujú čas, aby si utriedili svoj vnútorný život a pochopili sami seba. Ujasňovanie myšlienok a pocitov nie je rýchly proces, vyžaduje si premyslené rozjímanie, samotu a možnosť snívať.
14. Najlepšie sa k nim správajú tí, ktorí zdieľajú ich záujmy.
15. Majú dosť úzky okruh priateľov, no tieto vzťahy pre nich veľa znamenajú.
16. Ukážte samostatné myslenie, nepodriaďujte sa automaticky rozhodnutiam nadriadených ľudí. Dokonale zapadajú do spoločnosti, ktorej členovia sa rovnocenne podieľajú na živote spoločnosti a dobre vychádzajú s tými, ktorí akceptujú ich postavenie a inovácie.
17. Dodržiavajte prísne morálne pravidlá, využívajte svoj talent, inšpiráciu a vedomosti na to, aby bol svet lepším miestom.
18. Chápať zložité vzájomné vzťahy medzi rôznymi globálnymi udalosťami a byť schopný ponúknuť vyvážené komplexné riešenia namiesto krátkodobých nedomyslených opatrení.